Daniel Laya

Director de Transformación de RRHH

Pedro Muñoz

Director de Data Science

¿Qué hacen nuestros bots?

▪ Están disponibles las 24 horas 365 días al año en una ventana de chat
▪ Pueden atender a todos tus empleados, ¡En simultáneo!
▪ Utilizan en sus respuestas siempre información oficial de RRHH
▪ Pueden transferir al Departamento de RRHH las dudas más difíciles de atender

Y proporciona a Recursos Humanos...
▪ Información clave sobre el proceso que se está gestionando: cuáles son las dudas más frecuentes que se están presentando, dónde se están produciendo, dónde están los empleados más activos y dónde no.
▪ Una imágen cercana a atender a las personas de la organización 24/7
▪ Una imágen innovadora, al utilizar lo último en tecnología.

Conoce a Ava

Paso 1

Alimentamos al Bot con toda la información que tengas sobre el proceso a gestionar. Ejemplos, manuales, presentaciones de tu empresa sobre la gestión del desempeño...

Paso 2

Hacemos pruebas de funcionamiento ¿Cómo? personas del equipo de Recursos Humanos chatean con el Bot, corregimos las respuestas y mientras tanto el Bot se adapta a la forma de hablar de diferentes personas.

Paso 3

Se instala el Bot en una página web de la empresa o en alguna de las aplicaciones que ésta esté utilizando para conectar a su personal y listo!!! Ya todos pueden comenzar a hacer sus preguntas.